Mi az ISO 37001?
Az ISO 37001 nemzetközi szabvány az anti-korrupciós irányítási rendszer létrehozására, bevezetésére, fenntartására és fejlesztésére határoz meg követelményeket.
Az anti-korrupcióra vonatkozó általános tájékoztatás és ezen nemzetközi szabvány alkalmazásával kapcsolatos terminológiára vonatkozó információk az ISO 37000 szabványban találhatók.
A szervezetek az alapelvek figyelembevételével segítséget kaphatnak vagyongazdálkodásuk szervezeten belüli fejlesztéséhez.
Mi a korrupció?
A korrupció egy széles körben elterjedt jelenség, amely komoly társadalmi, morális, gazdasági és politikai aggályokat vet fel, aláássa a jó kormányzást, gátolja a fejlődést és torzítja a versenyt. Erodálja a jogbiztonságot, aláássa az emberi jogokat és akadályozza a szegénység enyhítését. A korrupció növeli továbbá a vállalkozás költségét, bizonytalanságot hoz a kereskedelmi tranzakciókba, növeli az áruk és szolgáltatások költségét, rontja a termékek és szolgáltatások minőségét, amely az élet elvesztéséhez és vagyoni kárhoz vezethet, illetve tönkreteszi az intézményekbe vetett bizalmat és megakadályozza a piacok tisztességes és hatékony működését.
A nemzeti kormányok az olyan nemzetközi megállapodások, mint például a Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) Külföldi hivatalos személyek megvesztegetése elleni küzdelemről szóló Egyezménye, valamint az Egyesült Nemzetek Szervezete Korrupció elleni Egyezménye létrehozása és nemzeti jogalkotásuk révén előrehaladást értek el a korrupció elleni küzdelemben.
Kinek készült ez a szabvány?
Ez a szabvány a nemzetközi jó gyakorlatot tükrözi és valamennyi jogrendben alkalmazható. Egyaránt alkalmazható továbbá kis, közepes és nagy méretű szervezetekre, akár a közszférában, akár a magánszférában vagy a nonprofit ágazatban végzik tevékenységüket. A szervezetre jellemző korrupciós kockázatok többek között a szervezet méretétől, tevékenységének jellegétől, mértékétől és összetettségétől, valamint attól függenek, hogy a szervezet tevékenységét hol és mely ágazatokban végzi.
A képzés célja:
hogy kellő ismereteket adjon az ISO 37001 szabvány követelményeiről. A képzés sikeres elvégzésével a hallgató képessé válik az irányítási rendszer működtetésében, fejlesztésében részt venni, belső auditokat tervezni, végrehajtani és ellenőrizni, valamint képessé válik független, harmadik fél általi auditok elvégzésére, vezető auditori feladatok ellátására, auditor csoport koordinálására, irányítására, illetve megismeri a tanúsító testület tanúsítási folyamatait.
A képzések:
- ISO 37001:2016 Irányítási rendszer manager
- ISO 37001:2016 Belső auditor
- ISO 37001:2016 Vezető auditor
Felépítésük:
I. MSZ ISO 37001:2019 (ISO 37001:2016) Irányítási rendszer manager képzés (1 nap)
II. MSZ ISO 37001:2019 (ISO 37001:2016) Belső auditor (2 nap)
1. nap: MSZ ISO 37001:2019 (ISO 37001:2016) Irányítási rendszer
2. nap: Belső audit az ISO 19011 alapján
III. MSZ ISO 37001:2019 (ISO 37001:2016) Vezető auditor (4 nap)
1. nap: MSZ ISO 37001:2019 (ISO 37001:2016) Irányítási rendszer
2. nap: Belső audit az ISO 19011 alapján
3. nap: Vezető auditori feladatok, képességek
4. nap: Vezető auditori feladatok, képességek
A képzések modulokból épülnek fel.
A belső auditori feladatok elsajátítása a rendszer ismeretére épül.
A vezető auditori feladatok elsajátítása pedig a rendszer és a belső audit folyamatainak ismeretén alapszik.
További információ:
Duka Csilla
Képzési vezető
Tel.: +36-23-444-275
Mobil: +36-30-420-78-98
Fax: +36-23-444-276
E-mail: Ez az e-mail-cím a szpemrobotok elleni védelem alatt áll. Megtekintéséhez engedélyeznie kell a JavaScript használatát.
